Los ingresos por pensiones son inferiores a los ingresos al final de la carrera en todos los países europeos. En la UE, una persona que ganó 100 euros entre las edades de 50 y 59 primaveras recibiría 58 euros en ingresos de pensión entre las edades de 65 y 74 primaveras en 2023, según Eurostat.
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Esto dificulta que muchas personas mayores mantengan su nivel de vida luego de la renta. Casi uno de cada seis pensionistas está en peligro de pobreza en la UE.
Varios jubilados siguen trabajando luego de jubilarse. Sus razones varían. La razón principal es disfrutar del trabajo y seguir siendo productivo (36,3%), pero la penuria financiera (28,6%) además es un creador importante.
Entonces, ¿en qué países siguen trabajando los jubilados luego de tomar una pensión de vejez? ¿Y en qué países europeos la penuria financiera es el principal creador?
En 2023, los datos más recientes disponibles hasta 2026, el 12,9% de las personas en la UE continuaron trabajando durante los seis meses siguientes a la percepción de su primera pensión de vejez.
Esto varía mucho en toda Europa, desde el 1,7% en Rumania hasta el 54,9% en Estonia, según Eurostat.
El porcentaje que continúa trabajando además es superior a dos de cada cinco en Letonia (44,2%), Lituania (43,7%) y Suecia (41,7%). Otros dos países nórdicos siguen a este peña superior, con Chipre (29,7%) en el medio: Noruega (37,7%) y Finlandia (28,5%).
Adicionalmente de Rumanía (1,7%), la proporción es significativamente quebranto en Grecia (4,2%), España (4,5%) y Croacia (5%).
“Grecia solía tener una postura muy estricta contra los jubilados que trabajan. Esto, con el estímulo de la crisis, los recortaduras de las pensiones y la reforma de las pensiones se suavizaron”, dijo a Euronews Business el profesor Platon Tinios de la Universidad del Pireo.
Añadió que un importante cambio de política en 2022 provocó un esforzado aumento de los jubilados trabajadores registrados. Sin confiscación, este aumento no se refleja en los datos, ya que se produjo luego de la segunda medio de 2023.
En varios países, la penuria financiera es la principal razón para seguir trabajando. Entre los que continuaron trabajando, el porcentaje que cita deposición financieras oscila entre el 9,4% en Suecia y el 68,5% en Chipre.
“Por supuesto, cuando la muchedumbre dice que trabaja por penuria financiera, significa que sienten que sus ingresos por pensiones son inadecuados”, dijo a Euronews Business la doctora Olga Rajevska de la Universidad Stradins de Riga.
“Una adhesión proporción de estas respuestas sugiere que el sistema de pensiones de los respectivos países es inadecuado y incapaz de proporcionar ingresos suficientes.”
En Rumanía (54,3%) y Bulgaria (53,6%), más de la medio dijeron que seguían trabajando por penuria financiera. Asimismo está por encima de uno de cada tres en Croacia (48,2%), Letonia (47,9%), Portugal (39%), Hungría (38,1%), Francia (37,7%) y Alemania (35,8%).
Entre las cuatro economías más grandes de la UE, España tiene la tasa más quebranto con un 19,6%. Italia (29,7%) está ajustado por encima de la media de la UE.
Al final, Noruega (9,8%) sigue de cerca a Suecia (9,4%). En Chequia y Luxemburgo, el porcentaje de jubilados que siguen trabajando por penuria económica sigue siendo inferior al 15%.
¿Cuántos jubilados trabajan porque tienen que hacerlo?
Cuando la proporción de pensionados que trabajan luego de la renta se combina con la proporción que cita la penuria financiera como su razón principal, se revela la proporción universal de pensionados que trabajan por penuria financiera.
Esta guarismo asciende al 3,7% en la UE, y oscila entre el 0,9% en Rumania y el 21,2% en Letonia en toda Europa.
Chipre (20,3%) además está por encima de uno de cada cinco, mientras que Estonia (17,3%) y Lituania (%) están en dos dígitos.
“En los países bálticos, el creador principal es la penuria financiera de seguir trabajando porque las pensiones en estos países están muy por debajo del promedio europeo”, dijo Rajevska.
“Mientras la muchedumbre pueda trabajar, seguirá haciéndolo simplemente para aventajar lo suficiente para un nivel de vida digno”.
En Bulgaria (8,9%), Hungría (7,7%) y Eslovaquia (7,5%), al menos el 7,5% de todos los pensionistas siguen trabajando por penuria económica.
Entre las principales economías, Alemania tiene la tasa más adhesión con un 4,5%, mientras que Francia (3,7%) iguala el promedio de la UE.
España (1%) tiene el porcentaje más bajo de pensionistas que trabajan por penuria económica. Italia (2,8%) además está por debajo de la media de la UE.
Los jubilados están más sanos y mejor formados que ayer
El profesor Kène Henkens del Instituto Demográfico Interdisciplinario de los Países Bajos (NIDI) señaló que en países con pensiones bajas, es más probable que las personas sigan trabajando. Pero en países con buenas pensiones además se observa un aumento del trabajo posterior a la renta. Hay varias razones importantes para esto.
“Los jubilados son más sanos y tienen un longevo nivel educativo que ayer y, como resultado, tienen una conexión más esforzado con el mercado profesional”. dijo a Euronews Business.
“Se ve en las cifras de Eurostat que la mayoría de los jubilados que trabajan lo hacen por placer y por integración social”.
Normas cambiantes
Señaló que este progreso se ve reforzado por el cambio de normas sobre el trabajo posterior a la renta internamente de las empresas.
“En los Países Bajos, por ejemplo, podemos ver claramente que los empleadores se vuelven más positivos a la hora de contratar trabajadores más allá de la etapa de renta. Esto además tiene que ver con los cambios demográficos y la perdurable escasez de mano de obra. Los jubilados son vistos como una reserva de mano de obra adicional”, afirmó.
Muchos pueden querer trabajar pero no lo encuentran
Henkens advirtió que muchos pensionados en los países más pobres tal vez quieran trabajar pero no puedan encontrar empleo. Destacó que por esta razón las cifras cubren sólo a los que ya están trabajando. El número de jubilados que se quedan sin trabajo involuntariamente además puede variar significativamente según el país.
Tinios además señaló que la posibilidad de que los jubilados trabajen es un componente importante de una táctica de envejecimiento activoagregando flexibilidad para solucionar la transición del trabajo a tiempo completo a la renta a tiempo completo. Asimismo permite que la sociedad se beneficie de las habilidades de los ciudadanos mayores y al mismo tiempo ayuda a satisfacer los vacíos del mercado profesional causados por factores demográficos.
La penuria financiera es un concepto relativo.
El profesor Lauri Leppik de la Universidad de Tallin señaló que la “penuria financiera” es un concepto relativo, que no necesariamente se relaciona con el cuantía tajante de la pensión pública.
Subrayó que si correctamente los motivos económicos (penuria financiera o el deseo de complementar una pensión pública con ingresos del trabajo) son factores relevantes detrás del aberración de los jubilados que trabajan, el vínculo entre la adecuación de las pensiones y el empleo en la etapa de renta no es sencillo, sino poco más matizado.
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