Las opiniones expresadas por los contribuyentes empresariales son propias.
La abuela los vehemencia “modelos a seguir”. Los políticos los llaman “Dei contratan”. Los llamamos “arquetipos rebeldes”: pioneros deshonestos, desafiantes e imparables revolucionando los sistemas, definiendo el poder y la construcción del Queendom para todos.
En el ojo de la mente de estos empresarios, inversores y líderes, cada mes es una celebración de la historia negra; Todos los días es una nueva oportunidad para elevar las voces de mujeres poderosas en todo el mundo. A continuación se muestran 10 consejos salvajes y rebeldes de leyendas mundiales para desafiar a todos los rebeldes, desvalidos y aliados para tumbar las narrativas comerciales tradicionales y hacer todos los días Día Internacional de la Mujer.
Relacionado: Ser atrevido y disruptivo es cómo los grandes pioneros conquistan su industria
Way Wild y rebely #1: Abraza el desorden caliente
Empresarios que abrazan imperfecciones y seguir siendo flexibles están mejor equipados para navegar un panorama comercial en constante cambio. Al aceptar que no todo será consumado desde el principio, puede centrarse en las mejoras iterativas y adaptarse más rápidamente a los comentarios del mercado. Esta mentalidad permite una anciano creatividad, resistor y, en última instancia, un crecimiento sostenible.
Un arquetipo indisciplinado que admiro personalmente, Máirín Murray, CEO de TechFoundher, dice que su equipo está defendiendo una nueva forma de innovar. “Uno de los cambios más importantes que hemos acogido es la audaz citación a la” perfección “. En motivo de terminar atrapados en estándares imposibles, alentamos a las mujeres a participar, crear poco efectivo y estudiar sobre la marcha, estableciendo sus propias reglas como empresarios tecnológicos “.
Wild y rebely Way #2: Sigue el camino del unicornio
Como emprendedor que construye el imperio, debe advenir tiempo con arquetipos rebeldes que ya han estado a donde vas. Sazonado mentores Puede ofrecer perspectivas de primera mano sobre la navegación de desafíos y dominar los errores potencialmente costosos. Con este apoyo invaluable, recibirá consejos, oportunidades de redes y medios para tramitar efectivamente las complejidades del crecimiento de una empresa próspera.
Otro arquetipo indisciplinado que admiro es Shelin David, CEO de SheBacks.me, quien dice: “Encuentra mentores que ya están donde quieras estar. La experiencia es un activo subestimado, y estudiar de aquellos que han reconvención el camino delante ti, ya sea en el negocio, transiciones profesionales o desafíos complejos de navegación, puede acelerar tu propio alucinación”.
Way Wild and Unreguly #3: Duerme hasta la cima
Estamos hablando de REM aquí, así que talego tu mente de la canaleta. Los empresarios deben priorizar las actividades de autocuidado, particularmente el sueño, para perdurar la energía, el enfoque y la resiliencia requeridas para tener éxito. La investigación muestra constantemente que sueño adecuado Progreso la función cognitiva, la toma de decisiones y la creatividad: habilidades críticas para navegar las complejidades de mandar un negocio. Al hacer que el autocuidado sea una parte no negociable de su rutina, evitará el agotamiento, mantendrá el rendimiento mayor y se asegurará de estar equipado física y mentalmente para liderar sus empresas de modo efectiva a dilatado plazo.
Flossie Recibidor, CEO de la Fundación Stella, es otro arquetipo indisciplinado que admiro. Recibidor dice que el refrigerio decisivo es una diplomacia de liderazgo, no una amor. “Solía honrar el agotamiento, creyendo que el ajetreo constante equiparaba al éxito. Ahora, protejo ferozmente el tiempo para actividades que me restablecen la mente, ya sea jugando al golf, saliendo a caminar o desconectar para un pensamiento profundo. Irónicamente, ir a menudo me lleva a mis mayores ruptados”.
Wild and Unreguly Way #4: estratégicamente hob-nob
Primero, investigue. Luego, solo acepte reuniones y participe en programas educativos con inversores y socios que han mostrado un interés comprobado en compañías como la suya (por ejemplo, la etapa de la compañía, la ubicación geográfica y, muy importante, el carácter y raza del fundador coincide perfectamente con lo que el inversor o socio apoya históricamente). A continuación, interactúe diariamente en LinkedIn. Redes virtuales Abrirá puertas y lo ayudará a construir relaciones duraderas vitales para su éxito empresarial.
Otro arquetipo indisciplinado que admiro, Joy Fairbanks, el fundador y directora administrador de Fairbanks Venture Advisors, dice que ha pasado a Tech como igualada para diversos fundadores e inversores. “La tecnología se puede utilizar para impulsar lo que sabe, a quién conoce y aumentar las posibilidades de éxito de las personas que han estado al ganancia de redes de relaciones muy tejidas”.
Relacionado: 7 formas empresariales de celebrar el Día Internacional de la Mujer
Wild and Unreguly Way #5: Conviértete en un emprendedor en serie
Al participar en un ciclo dinámico de inicio, subir, salir y divertir múltiples empresas, puede construir imperios comerciales en sus propios términos. Las estadísticas muestran que empresarios en serie tener una anciano probabilidad de éxito en las empresas posteriores. Con este enfoque, aprovechará su experiencia, red y medios acumulados para forjar un camino dorado en torno a la osadía financiera.
Igualmente admiro a Mirela Sula, otra arquetipo indisciplinado que es el fundador y CEO de Integral Woman Club. Sula dice que están presenciando un cambio poderoso: cada vez más mujeres están comenzando sus propios negocios, escalándolos, saliendo y luego creando y recreando nuevamente, construyendo imperios en sus propios términos. “Estamos viviendo en una época de transformación masiva, y las mujeres de todas partes están dando un paso delante, tomando el control de sus futuros financieros y haciendo movimientos audaces y estratégicos. Al adoptar la equidad, estamos construyendo un futuro donde las mujeres no solo participan en la peculio; lo llevan”.
Wild and Unreguly Way #6: Manifiestar triunfador
Poner en cuestiones y limitaciones puede conducir a una profecía autocumplida del fracaso. Los propietarios de negocios inteligentes detectan problemas y rápidamente Centrarse en las solucionesaprovechando sus medios para construir el Queendom para todos. Manténgase enfocado, aprenda constantemente y permanezca flexible, y desbloqueará su mayor potencial para conseguir un éxito increíble a pesar de todas las probabilidades.
Un arquetipo indisciplinado que admiro personalmente, Amy Wagner, CEO de American Financial Partners, dice que la próxima coexistentes de líderes, mujeres y hombres, está cambiando la conversación de las barreras a los resultados. “El cierto éxito proviene de rodear a las personas que comparten su impulso implacable. No rompes las barreras al verlas: las rompes cargándolas, una y otra vez, juntos”.
Wild and Unreguly Way #7: Acento incesantemente sobre efectivo
Cuando era impulsivo que creció en un pequeño pueblo en Pensilvania, conocí a personas que veían la riqueza como inherentemente mala. Era como si estuvieran orgullosos de su desatiendo autoimpuesta, juzgando y quejándose de cualquiera que se atreviera a expresar un compromiso con osadía financiera. Este es un enfoque en torno a a espaldas y limitante. Las mentes comerciales más exitosas hablan abiertamente sobre las finanzas y con frecuencia discuten oportunidades de inversión para crear riqueza.
¡Silvia Mah, PhD, fundadora de Stella y CEO de Sheinvests! es otro arquetipo indisciplinado que admiro. Mah dice que muchas personas que se convierten en inversores acreditados, por ejemplo, posteriormente de salir con éxito de una startup, “no han tenido la oportunidad de” sentarse más o menos de la mesa “y discutir abiertamente las finanzas, y mucho menos carteras, futuro y fracasos. Una de las formas más valiosas en que los inversores pueden apoyarse mutuamente es al forzar intencionalmente tiempo para compartir experiencias y lecciones aprendidas”. ¡En otras palabras, hable directamente y hable con frecuencia sobre el patrimonio!
Way Wild y rebely #8: Use la venda en los fanales
Como fundadora, me han informado que mi chaqueta roja me hace ver inaccesible, mi camiseta, chaqueta y jeans son demasiado informales para un día de impulso y me veo “linda” en mi traje de abogado. Los brillantes constructores de ecosistemas centrados en la rentabilidad deberían gastar estrategias creativas para eliminar el sesgo para que las empresas sean evaluadas en función de factores distintos de cómo se ve una fundadora femenina.
Otro arquetipo indisciplinado que admiro personalmente, Naseem Sayani, compañero de aventura en cómo invierten las mujeres, dice que se pueden hacer ajustes para afectar directamente el sesgo inconsciente y expandir las discusiones para que el examen de patrones profundos no impulse la toma de decisiones. Ella sugiere “eliminar las páginas del equipo de las cubiertas de tono ayer de iniciar un proceso de detección para que el sesgo no pueda interferir con la evaluación de la calidad de la idea de negocio, establecer ejercicios de equipo rojo/equipo verde sobre el flujo de acuerdos para que las revisiones sean obligadas a tomar parte para probar completamente los méritos de dos puntos de paisaje ayer de tomar decisiones y aceptar a diversos socios limitados a las revisiones de acuerdos para expandir la gradación de la experiencia de la experiencia en la experiencia de los acuerdos”.
Wild and rebely Way #9: grita: “¡Eureka!” Al ver una mina de oro
Una porción significativa de las personas de stop nivel de red no se dedica activamente a la inversión de inicio oportuno a la desatiendo de conciencia. Al compartir oportunidades de inversión con amigos, puede potencialmente Financiación segura Para su nueva empresa, al tiempo que ayudan a las personas a estudiar a diversificar sus carteras de inversión al apoyar el crecimiento de empresas innovadoras, creando un beneficio mutuo para todos los que construyen el Queendom.
Julie Castro Abrams, socia administrador de cómo las mujeres invierten y la CEO de cómo liderar las mujeres, es otro arquetipo indisciplinado que admiro. Ella dice que audición: “Nadie me invitó”, de forma regular. “Las mujeres mismas, totalmente ocupadas en sus propios roles operativos poderosos, no siempre son conscientes de las enormes oportunidades disponibles para ellas en el sector de etapas iniciales. Nuestra comunidad se entusiasma a estudiar sobre las formas en que pueden cambiar la trayectoria de una empresa como inversores, asesores y conectores estratégicos, por lo que nunca dejamos de decirles qué diferencia hace que se unan”.
Wild and Unreguly Way #10: Construye agresivamente el Queendom
Los líderes empresariales deben dejar de esperar a que los sistemas tradicionales cambien y comenzar a construir nuevos ecosistemas, sin advenir por completo a la antigua Guarda. Hazte cargo y comienza cobranza de caudal en tus propios términos.
Otro arquetipo indisciplinado que admiro, Kelly Ann Winget, fundadora y directora ejecutiva de Alternative Wealth Partners, dice que tenemos que dejar de brincar a la defensa. Las mujeres, los fundadores de LGBTQ+ y diversos empresarios a menudo sienten que tienen que demostrar por qué merecen caudal cuando algunas de las peores ideas de negocios de la historia han sido financiadas sin duda, solo porque el fundador parecía la parte. “Entonces, en motivo de tratar de aducir nuestra existencia, deberíamos pensar más amplio y ser más agresivo en el que recaudamos caudal y cómo estructuramos ofertas. Abrace la sinceridad de que el patrimonio no se moverá a sí mismo. Si queremos cambiar, tenemos que construirlo nosotros mismos. Y eso es exactamente lo que estamos haciendo”.
Relacionado: Los desafíos para obtener fondos para mujeres y empresas minoritarias, y cómo resolverlas
Consejo de comodín: si quieres cambiar el mundo, haz una película
La creación de películas, incluso cortometrajes, es una forma poderosa para que los empresarios se conecten con el notorio, creen honradez a la marca y compartan ideas profundas sobre los títulos y la comisión de una empresa más allá de los productos y servicios. Puedes perfeccionar tu narración de cuentos Habilidades, mejore su capacidad para comunicar ideas complejas y desarrollar una identidad de marca inolvidable a través del cine que lo distinga en un mercado ahíto de gentío, impulsando el compromiso y fomentando el crecimiento empresarial.
Otro arquetipo indisciplinado que admiro, Catherine Gray, socia militar del Fondo de Fundadoras de Mujeres de Silicon Valley y productora en el documental distinguido internacional, el distinguido documental, Muéstrale el patrimoniodice que aprovecha el cine para crear un impacto positivo tanto en el plan como en la inversión. “Alienta a más mujeres a trastornar en caudal de peligro y alienta a más hombres a trastornar en mujeres”.
La película de Gray comparte un mensaje poderoso a escalera general: las mujeres tienden a ser más rentables y, por lo tanto, hacen una buena inversión, y hacer que las mujeres generen riqueza a través del caudal de peligro ayuda a la peculio en militar, impactando positivamente las generaciones futuras.
